2010年06月30日

聞き上手です♪・・・な人。


企業が採用したい人のタイプで
「元気で明るい人」を追い抜くかグッド(上向き矢印)のごとく
争奪戦が繰り広げられる

聞き上手な人ぴかぴか(新しい)

面接でも
「私は聞き上手だとみんなに言われます手(チョキ)
と自らおっしゃる方も増えてきました。

聞き上手は
とってもポイントが高いので
気をつける点をいくつか。

まずは基本ひらめき

・相手が話しているときに鼻あくびをしないこと!

これ多いのですよね。
聞きたくない話を
“聞かねばならぬ自分”をアピールしているだけで
言語道断。

出そうになったら
上あごの前歯の裏に舌を強く当てると
多少防げますよ。

・忙しなく手を動かしたり腕組みしたり
 背もたれに寄りかからないこと!


これも拒否反応のひとつと見られます。

そして中級編ひらめき

・相手が話しをしているときに自分の答えを用意しないこと!

これは残念ながら
気の利いた答えをアピールしたいあなたしか
見えません。


さらに上級編ひらめき

・話を聞くということは
 ただ黙って相槌をうつことではポイント上がりません!
 相手にストレスのない受け答えができるでしょうか?

これは感性や相性の問題もあるでしょうが
全面拒否はあなたに余裕がない証拠。

また、話を聞いている感じでも
とんちんかんな答えを返されると
聞いていない上に、KY、鈍い、合わないの
三拍子がくっついてしまうことがあります。

だからってずっと黙って聞いているだけでは
相手に与える印象は“暖簾に腕押し”な人です。
(相手が物事を整理したいときは別ですが
これも場が読めるかどうかです)

以上は
感性の鋭い(いわば人の気持ちがわかる)人には
簡単なことですが
何事も自分軸な人にはなかなか難しいことのようです。

だからって救いようがないわけではありません。

共感力を身につけていけば少しずつ改善し
相手が徐々にオープンになってくれます。

嫉妬や対立の意識がなければ
相手の話すことの中でいくつか
わかることが絶対にあるはず。
「それは本当にそうだと思います。」
と自分の意見で言うこと。

一般論で話さないことがポイントです。

それには、しっかり心を空にして
聞くことが大事ですから
結局は
ちゃんと聞いていることが条件の上なんですがね。

相手が後で恥ずかしがるほど
いろんな話をしてくれると最高ですね黒ハート
超・スムーズな関係ができる第一歩です。

聞き上手になれるキーは
「共感力」。

相手が楽しいことに対して
何かと反対したり、意見したりするのは
嫉妬などの良くない感情があることは
間違いないと思います。


共感力の磨き方は

面接などの以前に
近い関係者であればあるほど
日ごろから身に着けたいものです。

対人がなーんかうまくいかない人も
それを日常にしていると
初対面の相手にも
心に相手の考えを入れる余裕ができますぴかぴか(新しい)

身近な人は好きだから傍にいるのでしょう?
他人事で「?」だったことでも
大切な人なら共感できたり、応援できるはずなんです。

もし嫌いで傍にいるならあなたの問題です。

大切な人の楽しいや嬉しいに共感できないのは
あなた自身が何かでいじめられてきたり
人から認められずにきたその鏡です。
殆どの場合は嫉妬か独占欲など歪んだ感情
(いじめに似ていますね)

そういうものはサッサと捨てて・・・

まずは身近な人に対してから
幅広い聞き上手を目指してください。


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2010年06月27日

女に気をつけろっ!


私がもし男だったら

ぜったいに一生独身でいます!(笑)

・・・だって女はコワイんだもん・・・あせあせ(飛び散る汗)

これだけ面談をこなしていても
わからない生き物です。

企業Aが立ち上げた女性だけの部隊・・泥沼どんっ(衝撃)

企業Bの女性オンリーの店・・泥沼爆弾

「誰誰さんと一緒はいや!○×△←悪口オンパレード」

「絶対、誰誰とは会いたくない!」

面接では
「チームをまとめるのが得意なんですぅ〜」

「人の好き嫌いがないんです。
 嫌いって感情がよくわからないんです〜。」

なーんて、言ってるじゃない?(笑)

やっぱり女はみんな女優なのかも。

緊急、男性を投入して丸く収まることもありますが。

化粧顔とスッピン顔の違いなどは
まだまだかわいいもの。

後で化けの皮がはがれると
昔の言葉を使えば「たまげた!がく〜(落胆した顔)」ってところかしら←感情がこもっていてお気に入りの死語るんるん(笑)

よって
女性でちょっと目立つ子ぴかぴか(新しい)には
女だけの職場はすすめません。

それだけ女性の世界は「横並び」「横社会」なんですよねぇぇぇぇ。
これはしょうがない。
相手よりハッピーなことはご法度。
入ってしまったら距離をもって
いらぬことは黙っているほうが賢いexclamation

「イマドキ仕事で黙っているのが賢いなんてナンセンスよっ!」
と主張する女性も多いですが
今まで私が見てきた中では
・・・賢いというかね・・・
“黙っていることができる”女性はやっぱり組織を上手に動かしてますね。

若い頃は興味をもたれ可愛がられ教えられ
上司になっても上から下から
プライドの高〜い男性まで
何気に動かせる人が多いです。

面談にて
主張は誰でもできますし、女性はうまいっぴかぴか(新しい)
もう名言集ができそうです。
入社などなど
自分の目的を達成するまでは
「よくぞこれだけのことが書けるなぁ・・」と思える
八方美人的・美辞麗句メールの表現などは
感動を呼ぶ小説家のよう。
面白いので保存コレクションしています。
(いぢわる?)

なので、この話題ではちなみにそういうタイプを
「女性」という代名詞としましょう。

だから
黙って聞ける、正しく解釈する、気持ちがわかる
伝達ゲームを正しく伝えられる
、など
そんな基本的でちょっとした政治力を見ます手(チョキ)

ほとんどの会社は男女混合。

女は元来、助ける力に長けているのです。
だから、お茶くみをバカにしたり
できない女性は根本的にNGです。

ひらめき仕事がデキていつも頑張っていて饒舌。
最前線バリバリで近寄りがたい女性と

ひらめきさほど仕事がバリバリでなくても
優しくて癒し系で女性らしい女性と

どちらの女性が
多くのスタッフを元気に動かせるかといえば

後者なんです。

映画「アリスインワンダーランド」の
赤の女王と、白の女王。
いいところをついていると思いました。

赤の女王は怖さと権力でムリヤリ人を動かしますが
白の女王は優しさと思いやりで自発的な人を動かします。
北風と太陽も同じですね。

白の女王のために「自発的に動く大勢の人」がいるので、断然強い組織が長続きするのです。

今回は基本的な男女の違いのさわりですが
これからしばしば
「こんな女を選ぶべしぴかぴか(新しい)
を書きたいと思います。

女性は優秀です。
所属する場所との相性次第では
とんでもない才能を発揮します。
つぶれかけた会社を立て直せるパワーは
女性のほうが強い!
とおっしゃる経営者も多いんです。

職場も恋愛も家庭も
はたまたお見合いまで
似ています。

私自身が会ってきた約1万人近い統計と、
人間統計学を合わせて
ぽちぽち犬
お話していきましょうるんるん


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2010年06月26日

同じ人事担当者で起こること。


不思議なものですよ。

同じ人事担当者や社長が面接をしていると
人間統計学で24分類に分けると
同じタイプに偏ってしまうのです。
(人材アルケオロジー 人材分類表)
アルケオロジー.jpg

これは生年月日で出すわけですが
生年月日はバラバラでも
なぜか同じタイプに分布されてしまいます。

この何千年の歴史の統計学は侮れませんね。
占いはそこから派生しているものが殆ど。

転職活動をはじめる人の8割は
天中殺の人ですしねがく〜(落胆した顔)

どうも人間は悪い時期に環境を変えたり
動きたくなるものです。

さて
組織としては、
足りないタイプを入れていくと
おのずと強くなりますパンチ

昔から軍などが積極的に取り入れてきた方法ですが
会社組織にも応用できます。

中には
頑張っても資質的に部下を使えない人もいます。
上司・部下の組み合わせが悪い場合もあります。

血液型のように
星座のように
自分がどのタイプに分布されるのか
知っておくと面白いでしょう。
(知りたい方はお教えしますよ。)

※例)KFタイプ(私)
何を考えているかわからないミステリアスタイプ。
性格が複雑で一定の距離内に人を入れない人間関係。
理想に現実が伴なわず進路が決まらないが
決めた後は超人的なパワ〜を発揮します。

などなど。
なるほど・・
大体、当たってるかも。

進路が決まれば超人的パワー??
確かに体力的には
風邪もひきませんけどねパンチ(笑)




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2010年06月25日

ありがとうを多用する人々増殖。


こんなことがあります。

語頭と語尾はもちろん
相槌のように
「ありがとうございます!」
と言う女性。

実は最近、こういう人が
わらわら増殖中なんです。

私もある時は
いぢわる面接官爆弾ですから
あまりに多用が続くと
「何にありがとうなの?爆弾と聞きかえすことも。

すると大体、次のような会話に。

リボン「いえ・・・あの・・・」

「私、あなたにありがとうって言われることしたっけ?」

リボン「すみません。たくさんありがとうと言うと
 幸せになれると聞いて・・・
 だからありがとうを1日できるだけたくさん言うように
 しているんですぅ」


・・・・(^^;

誰が思いついたのか
スピリチュアル関係の様々な本に

ありがとうの魔力exclamation

ありがとうは宇宙に届く言葉exclamation

ありがとうを1日何回以上言いましょうexclamation

・・・・・

そんなことが書かれているわけですが、

自分軸で気持ちのない
ただ自分が幸せになるために使う
「エゴありがとう」
幸せになれるはずないじゃない?

ありがとうを言うなら
何に対してありがとうなのか、
せめて相手に通じる
ありがとうを言わないと失礼です。

ほかにも
わけのけわからない言葉をブツブツ言い出す人がく〜(落胆した顔)
(その呪文は宇宙に届くとか?)

神様が解読できる言葉とか
漢字だとかあせあせ(飛び散る汗)

まぁ、いろいろな人と会います。

何回「ギョ」としたことでしょう。

ええ。それが実際宇宙に
届くか届かないかなんて
私にはそんな難しいことはわかりませんよ。
見えないもののパワーはあると思いますし
信じるものは救われるから別に反対しません。

でもその前に・・・

目の前にいる相手がビックリ目して
宇宙に届くどころか
マイナスです。

ほかにも
無駄毛処理をすると幸せを呼ぶ。
そろいの下着をつけると幸福になれる。
爪を磨くと幸運が引き寄せられる。

などなどなど

マニュアルのごとく
「幸せを引き寄せるから」と
全て行っている人を見ると
どれだけ現状に不満を抱いて生活してんねん!パンチって
逆に思ってしまいます。

確かに
無駄毛ぼーぼーいい気分(温泉)
爪が真っ黒より
心象良くなるのは事実ですが
あまり依存しないようにしましょうね。

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2010年06月19日

世代の違いの誤解を解く♪


友人の子供が、小学校4年になり
先日、携帯電話携帯電話デビュ〜をし
私とメール交換しています(笑)

絵文字もいっぱいるんるん
感情もうまく伝わってきます。

すごいなー。

そんな年齢から端末を楽しくいじくるわけだから
マシーンにめっぽう強い若者が増えるわけだexclamation

何事ぞ!むかっ(怒り)と言っていても
私たちがその時代に合わせるしかありません。

10代、20代、30代前半までで多くなっているのは

ひらめき・文字コミュニケーションが上手
ひらめき・対人が苦手
ひらめき・転職回数が多い
ひらめき・これといって夢がない
ひらめき・トップにはなりたがらない

こんな感じでしょうか。

転職回数にこだわる人事・社長さんが殆どですが
もう、これは常識だと思ったほうがお互いのためです。

首相だって1年ごとに変わっているのだし
言えません(笑)

若い社員に対して
私たちの若い頃と同じことを強要しても
退職してしまいます。
それだけ転職に抵抗がないのです。

ただし、実務やマシーンには滅法強い人が多いです。
これは私たち(40代以上)にマネができないところ。
操作は早いし、便利なものをよく知っているわがく〜(落胆した顔)
ツイッターやブログも桁違いに更新したり
流行らせたり。
当たり前のようにマシーン上で
コミュニケーションを取っています。

だって、私たちの若いときは
携帯電話など特別なものでしたし
最低限電話をし、
人と会って話をするのが当然でした。

違いすぎるのです。

未だに、二次会、三次会ビール
いろんな会に足繁く出席し、
会話をし、出逢いを楽しめるのは
40代以上のほうが得意かもしれませんね。

だから、その得意分野を生かして
互いに生きる仕事を作っていくほうがベター。

私もいくつかの交流会に行ってはいますが
若者が魅力を感じるかどうかといえばかなり疑問。

そこにどんなスゴイ社長や往年の著名人がいても
「だからってあまり関係ない」と言いますし、
本音はなーんも感じないのでは?と思います。

「教えてもらったり可愛がってもらったら?」と言っても
「自分がどうなりたいかわからないし、
何を話して良いかわからないし、結構です」

なんて言われちゃったことも(笑)

スゴイ機能を搭載した
端末のほうに興味を持っていそうです。

飲食のオートメーション化や
営業マンは全員40代以上というのにも
私は大賛成!

おじさんやおばさんが
楽しそうに人と会っていると
その影響を受ける若者は増えると思いますが
強要はご法度。
お互いが活きません。

ぜひ社長さんは、
年代別得意分野を活かせる
ポストを作ってください。

※あくまで傾向の話で
全員が全員という話ではありません。


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2010年06月18日

「楽しい」はなかなか難しい?!


「武田さんは口癖みたいに楽しい時間を過ごしましょう!
と言いますよねぇ目


先日、とある相談者から言われました。

みなさまの正直な本音を聞くと
「1日の8割は嫌なことや、楽しくないこと。」と仰います。

私もそうです(笑)

嫌!とまではいかなくても
それほど楽しくないこと8割で
1日が構成されているのは
当たり前のようです。

では、あと2割をどれだけ楽しく過ごすか?

これが、意外と難しいのですよね。

本当〜に好きな趣味をやるか、
本当〜に好きな人といるか、
この「本当」の部分をいかにフタをしないで
正直にすることで、
この2割が楽しく過ごせるわけですが・・・

その点では結構、嘘つきが多いんです。

この“嘘”が
ある日、突然何かがプッっと切れてしまったり
心が灰になってしまう原因のひとつです。

最も多いのが対人関係の無理です。

上手に距離を取りながら
対人を本気で楽しめると最高なのですが
なかなかね・・・。
それができる対人の達人は殆どいません。
だから私に来る相談も対人に関する悩みが殆どです。

仕事で対人に疲れ、
プライベートでも何かと人に疲れていると
ある日突然、精神が大変なことなりますよ。
本当です。

「でも、1人でいると取り残された気になります」

「本当に好きな人は仲良くしてくれないのです」

「しんどいのですが、
今はできるだけたくさんの人と会って仕事に繋げないと・・」


そんな理由が多いわけですが
焦るとロクなことがないですよ!

仕事が終わったあとに何かの会に顔を出すと
自分にとっての「偉い人と雑魚」に分けて
コネクションを得よう!
何かに繋げよう!と必死な人が必ず1人はいます。

自分にとって偉い人には必死で取り入り
雑魚には資料や試供品ひとつ渡さない態度です。

こういうの、見る人は見ています。

結局、会を楽しみ人に会いに行くのを理由に
メリットを探しに出向いているのですね。
頭の中が24時間・10割
人=メリットを運ぶもの!になっちゃっています。
だからまた対人での悩みを増やしてしまいます。

人はあくまで生身に変化するものですし
メリットを追うと
結局、どこかで摩擦が生じます。

この間も
派閥だとかの話に巻き込まれたりいろいろ大変になって
ある日突然会社をやめたり、突然いなくなったり。
という話がありました。

原因は余裕のなさと焦り。

私はよく「いつもたくさんの人と一緒」のイメージで言われ
飲食の求人のお仕事をやっている関係で
夕食も毎日誰かとどこかのレストランレストラン
食事に行っていると思われ、
オススメのお店はどこか聞かれたりしますが

その2割は結構ひとりでいることが多いです。

1人で映画を観たり、好きな神社に行ったり
すご〜く長い距離を1人で歩いたり
1人でスーパーに行って買い物をして・・・

なんて寂しい人生?!(笑)

人といるのも好きですが、
1人は嘘なく楽しいもんです。
1人で歩いていて誰かと偶然会ったりすることもあったりるんるん
そこには無理もないのでなかなか新鮮です。
個人的には時間を作って
熊野古道を歩きたいものです揺れるハート(うっとり)

何かと焦ってまで
誰かと居る必要はないと思っています。

別に取り残されませんから大丈夫です手(チョキ)
心に嘘なく楽しめることで充電してください。


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2010年06月15日

夢は変化し回る回るもの♪




「夢は叶えるためにあるものよっ!むかっ(怒り)

子供に向かってそう教えている
お母さんの話を耳にします。

確かに素晴らしい正論ですが

あ〜あ・・
子供さんが曲がってしまわなきゃいいけどなあせあせ(飛び散る汗)

私としては、率直に心配してしまいました。

私でもそんなことを言われると
閉口して息苦しいです。

せっかくできた夢を、
窒息させないであげて欲しいです。

夢は叶わなければずっと夢のままぴかぴか(新しい)

それでいいではありませんか?


諦めろってことではなく
夢に向かうことに価値があり
その過程で生まれる内容がキーなんです。

夢を見て
夢に向かって歩いていると、
夢の途中でいろんなことに出逢います。

「あれ? はじめて知ったことだけど
 めちゃくちゃ面白そう!!」


「本気でやりたいと思えることに出逢ってしまった!」

はじめに見た夢とはちょっと違ったものでも
ワクワクする扉がいっぱいあるもんです。

誰かが思わぬ才能をみつけてくれることもあります。

そして時代もどんどん変化を遂げ
その夢が「今」じゃないほうがいいこともあります。

時代は回り回り
子供の頃に見た夢に
回り回って40代を過ぎたときに出逢い
「あれ?これは小さな頃に見た夢だった。
今頃、叶っちゃった!」

なんてこともよくあるものです。

幸せですよね!黒ハート

たくさん夢を見て
いつもその夢をその都度あなたに
どれだけ自信をもって語ってくれるか。

子供に対しても
何かを頑張っている友人に対しても
そういう広い存在になって欲しいと思います。


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2010年06月14日

お金に好かれる人とそうでない人。


月収40万円で子供が5人いるかたと
月収60万円で子供なしのかたがいます。

たまたま同じ年代の男性(50代)で
お酒も飲まなければ
遊びもせず
仕事に熱心ですぴかぴか(新しい)

子供が5人いらっしゃるかたは、
土地の安い郊外に住まい、
小銭を大切に、ポイントをコツコツため
月に2万円程度は貯金をしているようですが

月収60万円のかたは、
なんと貯蓄がマイナスだそうです。

そのかた
ずっと昔から
貯める「癖」が全くないようなんですねあせあせ(飛び散る汗)

仕事で使ったお金を「ついつい」請求しなかったり、
友人の美味しい儲け話に「ついつい」乗って
しまうことも日常茶飯事。

その時は心から儲かると思ってお金を出し、
お金がなくなっても「まぁ、なんとかなるわるんるん
と変に前向きに思ってらっしゃるようです。

貯まらない人の共通点は「何に使ったかわからないけど、いつもない」
正当におっしゃることです。

儲け話で騙される人は
なぜか何度も何度も同じような手口で騙されますがく〜(落胆した顔)
不思議ですが、本当のことです。
詐欺師にはそのニオイがわかるらしいですよ。

そんなこんなで「ついつい」お金がなくなるので
部下との食事はご馳走できないので
二の足を踏んだりして
周囲からはケチと思われているようです。

う〜んあせあせ(飛び散る汗)

お金を大切に扱わない人は
お金か絶対に好かれませんね。
お金も人間と同じです。

いろいろと話を聞いていると
お金に好かれるコツってやっぱりあります。

昔から「一円を笑うものは一円に泣く」といいますが
これは本当。

毎月、「こんな給与から貯金は無理!」という考えを捨て
なけなしのお金から少しずつでも定額の貯蓄をしていると
「お金がある」との気持ちの余裕から
金回りのスパイラルはプラスに働くようですが

いくら稼いでいても貯蓄がないと
いつもお金がない気持ちの焦りから
「マイナスから始まって、ゴールがゼロ」のところで
物事が空回りしてしまうようです。

お金がたまらない人の行動をよくよく見ていると
お金だけでなく、一事が万事、
全てのことがマイナスからゼロの間で
物事が動いている感じです。


マイナスで苦しんでゼロでホッとすることに慣れると
なかなか+1にはなりませんね。何事も。

まずは、収入の何%かを決めて毎月貯金しましょう。
ポイントをコツコツ貯めることでも
一円の大切さや貯める喜びと気持ちの余裕がわかります。

支払いも札でばかり済まさずに
小銭をチマチマとしっかり使ってみましょう。

短期で甘い話は、ありません。

そんな話に乗らないためにも
一番に、気持ちに余裕をもつことが大切。


給与の10パーセントを目標に貯蓄してください。

残った範囲で生活すると、
知恵がいろいろ沸いて
絶対に難なく生活できるものです手(チョキ)

また、
ボランティアや奉仕活動は
やれる範囲でしたほうが絶対にいいです。
「安月給でボランティアなんてやれるはずない!」と言う人は
やはり物事がマイナスとゼロの間を行き来するだけ。
そんな人ほど分析すると
「ついつい」1円を無駄にしています。

宝くじだって、末等の当たりをそのままにせず、
ちゃんと換金して買う人のほうが
なぜか当たる確率が高いとか。

大切に扱い、良い使い方をしていると
なぜかお金に好かれるものですよ。お試しあれ。


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2010年06月13日

〜Information〜

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【what's new】

第三回「あかね会2009年 10/9(金)」参加者様ご感想ブログ

クローバー日記

芸能プロマリエ社長の徒然日記

半蔵門で働く元証券マン社長のブログ〜フードアナリスト日誌〜

その他、ミクシィにも参加者様の記事がアップされていました。

感謝! 
第四回の開催はまだ未定。
気の向くまま、きまぐれに開催していきます。

【what's new】

ICS研究会定例会 2009年10月31日の様子
相沢名誉教授、一樂信雄名誉教授の知的なエスコートで
ゆったりと開催されました。
今回はコメンテーターをつとめさせていただきました。
↓↓↓
http://ics-ken.blogspot.com:80/

★ICS研究会の感想はコチラ♪
↓↓↓
(一樂名誉教授のブログ)

★敬愛する波多野社長のコニファー会。
私が皆勤している会です。
2009年の様子はコチラ♪(参加者ブログにて)

クローバー日記

★アメブロのほうに、プライベート・カテゴリーを引越ししています★
http://ameblo.jp/takedaakane/

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2010年06月09日

過ぎた日を後悔している人たちへ



20代相談者の中で多い話
「もう25歳なので、何かをはじめるには遅いかと思って・・」

30代では?
「もう35歳で遅いので、最後の転職にしたい!」

さらに40代では
「今さら変われなくて・・。」

50代以降はこの話題では割愛

私もよく25歳くらいのときに
「もう」をよく使ったものですからよくわかります。

卒業して、3年続いた仕事があったり
もしくはバイトを転々としてしていたり
急に他のことをしたくなったり

人それぞれですが

・やめて他に飛び込むには遅いし、怖い・・
・今さら正社員になるには
 大卒新人に比べてハンディがあるのでは?


そんな風に、思うものです。

特別な仕事で無い限り
20代で遅いなんてことは絶対に!ありませんexclamation×2
特に現代は手(チョキ)

寿命が長くなったせいか、モラトリアム30代でも当たり前です。

20代を失ったあとではじめて気がつき
「何でもできたのに・・」と必ず思いますので
やりたいことにめぐり合ったら、
迷わず飛び込んで欲しいものです。


20代で好きなことに出会ったら人生の宝物ぴかぴか(新しい)です。

そして30代。
正直言って、私が最も苦手な年代ですもうやだ〜(悲しい顔)

一応、人生経験もできてきて、
20代を後悔している人のなんと多いことかexclamation

“20代という一番大切な時期を返して欲しい!
挽回せねば!”
とばかりに

「今しかない!」「今変わらなければ!」「これが最後のチャンス」

・・・・・・・あせあせ(飛び散る汗)

内側では
何でもわかっているみたいな顔をしていたり
自分を特別と錯覚している人も多いですしね。
とんでもない自己啓発に走る一番多い年齢です。
(願いすぎると漏電して余計に叶わないものですヨ)
そんなことするくらいなら、掃除をしましょう。

以上は、ぶつかった壁が少なかった証拠なんです。
本当に大変な壁を乗り越えてきたなら
あれこれ画策しなくても
素直に生きられるはずなんです。

焦らなくても大丈夫手(チョキ)

一番大切なことは、
まだまだ人に可愛がられるうちですから、
たくさんの人に可愛がってもらいましょう。
たとえ、社長職であっても
日本の経営者の中では40代でも若手です。

まだまだ先輩から学ぶことがありすぎですよ。

20代、30代はとことん素直でいてください。


・たくさんの人と出逢うこと。
・人を大切にすること。
・好きなことに出逢うこと。


そして何より素直でいることです。

目上であればあるほど、素直な人にしか
本当の知恵や人脈を授けないものです。


40代、もしかしたら50代まで
いろんな影響を受けて変化することができるんです。

私も自分に大きな変化があって
いろいろな習慣が変わったのは
なんと、44歳のときでしたから
「35歳まで!」を言い続けていただけに
自分でビックリしています。
どんな出会いがあるかわからないものです。

いろんな壁にぶつかって気づいた人ほど、
40代になって肩の荷がすぅっと降りて
仕事や対人関係が楽になってうまくいきます。

30代で20代を後悔していると、
40代になったら30代を後悔します。


なぜなら
「この夢さえ叶ったら楽園!るんるん」ではなく
どんな素晴らしい環境になっても、
必ず悩みはできてきます。
同じことです。

だから、時間を大切にしましょう。
今から本気で時間を大切にするだけで変わります。


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posted by “フードサービスアドバイザー”武田あかね at 15:54| Comment(2) | TrackBack(0) | カウンセラーのひとりごと゚・*:.。. .。.:*・゜ | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする

2010年06月02日

結局損な「フレネミー」さん


フレネミーって言葉が
メラメラと浸透してきましたね〜〜。

フレネミーとは
フレンド(友達)とエネミー(敵)を合わせた造語とか爆弾
親友のような顔をした、とんでもない敵だそう。

頭の回転が速くて、
特に右脳と左脳を同時に使い分けられる
女性に多いらしい。
(男性にも同じくらいいると思うんだけど)

ある程度の社会的立場が出来てくると
フレネミーさん(味方の顔して立場を利用する人)が
周囲にわらわらと増えてきます。

フレネミーさんが増えてくると
自分がちょっと凄くなったと喜びましょうるんるん

と思うのですが
・・・なんて言ってられないくらい
フレネミーさんにお悩みの人も多いんですよね。

フレネミーさんのチェック法は、
私より上手に書いている人たちが
ネットでたくさんいらっしゃるので
ココでは割愛するとして・・・・

そのチェックにプラスして
一度、自慢話も入れながら、
相手と何時間か会話をしてみるとわかります。

立場の話とか、人脈の話になると
急にフレンドリーになってくる
人、いますよね?

そう。目の前にいる本人より
その人の先にいる
オイシソウな人脈への興味が見え見えの人。

失礼ですよね爆弾

さらに「上に行く」という言葉が頻繁に出る
必要以上に短期上昇志向が強い人。

また
何気に「そこに行って(誰と会って)いいことあった?」などの
言葉を“無意識”に吐く人。

社長業や著名人、その側近などには
常に人脈狙いや、利用しようという人が取り巻いているので
そんなに親しくもないのに名前を使われる場面を見るのは
日常茶飯場。

フレネミー的な人も含めて皆へ平等に与えられるものは与え
「ここぞという大事な場所には紹介しない、一緒に行動しない、
必要以上に動かない」と
距離を保ったお付き合いが上手くなければ
できない職業かも。

それで「な〜んだ、思ったほど使えないじゃん!」ということで
フレネミーさんに自然に離れていってもらえますが

はじめて部下がついたとか
中間管理職などでフレネミーに慣れていない人は、
フレネミー的社員に振り回されて、吸い取られ、
気がついたら悪い噂を立てられて孤立してしまったという
悩みもよく聞きますもうやだ〜(悲しい顔)

フレネミーさんは、自分に有利なコネクションを常に求めているわけです。

上司になると自慢したいことも多々あると思いますが

必要以上に「使われない」ことがコツです。

たとえ、あれもこれもやってあげられるとしても
フレネミーさんには
「さほど使えない」人を演じることですよね。

それで離れていく人はいいではありませんか?

与えていい部分は、フレネミーさんにも全員に与え
大事なところは、信頼できる人だけに守ってください。

嫉妬心とプライドが強く、
自分よりハッピーであることが許せないパンチ
フレネミーさんですから
あまり自分のことを相手に特別に話してしまうと
情報操作されてしまいます。
みんなに話していることだけ平等に話し、
女王(王様)様にしておきましょう。

個人的な付き合いは、やめておくことです。

仕事はある程度利用関係でもあるので、
さほど気にすることではありませんが、
「人間関係が良好かどうか」が
退職理由の第一でもあることは変わらないので
距離を取るのが利口です。

結局、フレネミーさんは損が嫌いなくせに
結局、望んだものがつかめない
一番損
なタイプなんです。

もし自分に思い当たる節があれば改めましょう手(チョキ)


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posted by “フードサービスアドバイザー”武田あかね at 12:15| Comment(2) | TrackBack(0) | カウンセラーのひとりごと゚・*:.。. .。.:*・゜ | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
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